יכולתו של אדם לעבוד ולהשתכר למחייתו היא אחד מנכסיו הגדולים ביותר. נכס זה ניתן לבטח במסגרת ביטוח המקנה כיסוי לאובדן כושר עבודה.
המדובר בביטוח יקר, המשקף גם סיכון גדול מאוד לחברת הביטוח. בנסיבות אלו עושות חברות הביטוח מאמצים גדולים להתחמק מחובתן לשלם למבוטחים שלהם, שאיבדו את כושר העבודה, את תגמולי הביטוח, באמתלות שונות.
אנחנו עושים את זה משנת 1995, במאות תיקים, בהצלחה מרובה ובשיעורי גבייה גבוהים מאוד.
אנחנו נביא לך את הכסף מחברת הביטוח
אבי הוא קבלן שיפוצים מרמת גן. במסגרת עבודתו נפלה על אבי קורה כבדה וידו הימנית רוסקה ויצאה מכלל שימוש. חברת הביטוח אצלה רכש אבי ביטוח אובדן כושר עבודה טענה כי למרות מגבלותיו הפיזיות הניכרות, יוכל אבי לעבוד בעיסוק סביר אחר המתאים להשכלתו ונסיונו, בין היתר כמנהל עבודה, או מדריך לעבודה בטוחה ולכן סירבה לשלם לו תשלומים חודשיים בגין אי כושרו.
אנו טענו כי אבי לא יוכל לנהל עובדים, ללא שיוכל להדגים להם כיצד לעבוד באתר וכי בעצם הפגיעה שלו בתאונת עבודה יש משום מסר שלילי לעובדים להם יתבקש להעביר הדרכות בטיחות.
בית המשפט קיבל עמדתנו ובהמלצתו קיבל אבי פיצוי חד פעמי בשווי שמונה שנות אי כושר, במהלכן יוכל לעשות הסבה מקצועית ממשית.
דפנה, רופאת שיניים מהשפלה, התקבלה לביטוח בחברת הראל בשנת 2005. כשאיבדה את כושר עבודתה לעבוד כרופאת שיניים בשנת 2013, בשל מחלה קשה, סירבה חברת הביטוח לשלם לה פיצוי חודשי, בטענה שדפנה הסתירה ממנה, כי סבלה בעבר מסרטן קשה, ממנו החלימה. בבית המשפט טענו שלפי הוראות חוק חוזה הביטוח, היה על חברת הביטוח להוכיח, כדי לדחות את התביעה, כי דפנה הסתירה ממנה מידע בכוונת מרמה, אולם לא עלה בידה להוכיח זאת. בניסיון להימנע מהכרעה מהדהדת התפשרה חברת הביטוח ושילמה לדפנה פיצוי לעבר בסך 300,000 ₪ וממשיכה לשלם לה פיצוי חודשי.
#המדריך המקוצר לתביעות אובדן כושר עבודה # כיצד לבחור ביטוח אובדן כושר עבודה? # אובדן כושר עבודה ביטוח מנהלים # אובדן כושר עבודה ביטוח לאומי # אובדן כושר עבודה על רקע נפשי # אובדן כושר עבודה אחרי גיל פרישה # מהי אחריות המעסיק במקרים של אובדן כושר עבודה? # מהי חובת ההפרשה של מעסיק לפנסיה על פי חוק ביטוח אובדן כושר עבודה? # אובדן כושר עבודה בעקבות דלקת פרקים # אובדן כושר עבודה בעקבות פריצת דיסק
קישורים שימושיים:
טלפון: 03-5662244 כתובתינו: דרך מנחם בגין 150 מגדל WE קומה 2 כתובת מייל: office@kl-lawoffice.com
עקבו אחרינו: